Frage vom 30. September 2026

Vorarlberg bietet 2027 ein sechsmonatiges Mentoringprogramm für neue Gemeindevertreterinnen an. Dabei geben erfahrene Politikerinnen ihr Wissen und ihre Erfahrungen weiter. Im Zentrum stehen der persönliche Austausch, die Unterstützung bei Herausforderungen im politischen Mandat sowie die Vernetzung untereinander.

Liechtenstein und Vorarlberg haben während rund 20 Jahren gemeinsam den länderübergreifenden Politiklehrgang für Frauen angeboten. Im Rechenschaftsbericht 2024 wurde angekündigt, das Angebot 2025 zu evaluieren und anschliessend über dessen bedarfsgerechte und zeitgemässe Weiterentwicklung zu entscheiden. Vorarlberg führt den Politiklehrgang inzwischen ohne Beteiligung Liechtensteins weiter.

Parallel dazu arbeitet Liechtenstein an einer nationalen Gleichstellungsstrategie. Mit Blick auf die bevorstehenden Gemeindewahlen 2027 stellt sich deshalb die Frage, welche Angebote zur Förderung der politischen Beteiligung von Frauen heute bestehen und welche künftig vorgesehen sind. Gleichzeitig interessiert mich, wie weit die angekündigte Gleichstellungsstrategie inzwischen fortgeschritten ist.

1. Welche Angebote zur Förderung der politischen Beteiligung von Frauen bestehen derzeit in Liechtenstein und welche Rolle sieht die Regierung dabei für Staat, Parteien und Zivilgesellschaften?

2. Sind im Hinblick auf die Gemeindewahlen 2027 oder für die Zeit danach staatliche oder unterstützende Informations-, Vernetzungs- oder Mentoring Angebote für Frauen vorgesehen?

3. Welche staatlich durchgeführten oder unterstützenden Angebote zur politischen Beteiligung von Frauen gab es in den vergangenen zehn Jahren, welche davon bestehen heute noch und welche sind neu vorgesehen?

4. Wie ist der aktuelle Stand der Gleichstellungsstrategie und wann ist mit deren Verabschiedung und Veröffentlichung zu rechnen?

5. Welchen Stellenwert hat die politische Partizipation von Frauen in der Gleichstellungsstrategie und wie soll diese künftig konkret gefördert werden?